Übernimmt ein Arbeitgeber die Kosten eines betrieblich veranlassten Umzugs eines Arbeitnehmers, kann er die Vorsteuer daraus geltend machen, wenn der Umzug überwiegend betrieblich veranlasst ist
Bei der Vereinbarung eines nachvertraglichen Wettbewerbsverbots hat der Arbeitgeber Gestaltungsmöglichkeiten. Statt sich bereits bei Abschluss eines Arbeitsvertrags auf ein nachvertragliches Wettbewerbsverbot festzulegen, kann er etwa
Bei Arbeitnehmer-Zuzahlungen zu den Anschaffungskosten eines Dienstwagens stellt sich die Frage, wie dieser Eigenbeitrag steuerlich zu behandeln ist. Die Finanzverwaltung hat hierzu seit Jahren einen
Der Mindestlohn soll Anfang 2019 von aktuell 8,84 Euro auf 9,19 Euro steigen und Anfang 2020 nochmals auf 9,35 Euro. Praxistipp: Das führt dazu, dass
Ab 01.01.2019 sollen die Krankenversicherungszusatzbeiträge auch wieder paritätisch finanziert werden. Das heißt, Arbeitnehmer und Arbeitgeber sollen zu gleichen Teilen die kompletten Beiträge für die gesetzliche
Für SFN-Zuschläge gilt in der Lohnsteuer und Sozialversicherung Folgendes: Zuschläge für tatsächlich geleistete Sonntags-, Feiertags- und Nachtarbeit sind lohnsteuer- und beitragsfrei, wenn sie neben dem
Die Bundesrepublik Deutschland hat mit vielen Staaten Sozialversicherungsabkommen geschlossen – insbesondere außerhalb des Europäischen Wirtschaftsraums (EWR). Entsendet man Mitarbeiter in einen dieser Staaten, gelten für
Seit dem 1. Juli 2018 erteilen Krankenkassen die Sozialversicherungsnachweise für Auslandsentsendungen auf digitalem Weg, wenn diese zuvor elektronisch beantragt wurden. Das Dokument kann dann direkt
Bei einer Tätigkeit im Nicht-EU-Ausland kann der Mitarbeiter auch im Ausland den Schutz der deutschen Sozialversicherung in Anspruch nehmen. Man spricht dann von einer Ausstrahlung
Arbeitslohn liegt nicht vor, wenn dem Arbeitnehmer ein Schaden ersetzt wird, den dieser infolge einer Verletzung arbeits- oder sonstiger zivilrechtlicher (Fürsorge-) Pflichten oder einer unerlaubten
