Vorsicht bei Einmalzahlungen: Märzklausel beachten
Die richtige Zuordnung ist übrigens auch entscheidend für die korrekten Beitragssätze und Beitragsgruppen. Wird die Märzklausel übersehen und werden dadurch zu niedrige Beiträge berechnet und
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Dies ist eine Folge des 8. SGB IV-Änderungsgesetzes und wird in § 28a Abs. 3a Satz 1 SGB IV geregelt. Übrigens: Arbeitgeber können schon seit
Die Minijob-Zentrale hat nun den Start des neuen Minijob-Managers für Arbeitgeber kommuniziert: hier handelt es sich um ein neues Online-Portal für Arbeitgeber von Minijobbern, das
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Die Krankenkassen kann wir bisher auch abhängig vom Sachverhalt qualifizierte oder einfache Unbedenklichkeitsbescheinigung zurückmelden. Dabei ist eine einmalige Anforderung oder ein Abonnement möglich. Besteht bereits
Die Höhe der Beiträge zur Pflegeversicherung steht in direkter Abhängigkeit dazu, ob und wie viele Kinder jemand hat. Berücksichtigt der Arbeitgeber die Anzahl der Kinder
Folgende Szenarien hatten in der Vergangenheit zu Problemen geführt:Neue Krankenkasse hat die AU-Daten, weil neue Gesundheitskarte beim Arzt verwendet wurde; Arbeitgeber fragt bei der alten
Auslöser für die dargelegten Fehleinschätzungen der Arbeitgeber sind scheinbar die mit dem Flexirentengesetz zum 01.01.2017 für beschäftigte Rentner eingeführten komplexen Regelungen imVersicherungsrecht der Rentenversicherung. Eine
Der Qualifizierungsbedarf für die Beschäftigten steigt weiter. Die Einführung eines Qualifizierungsgeldes soll dazu beitragen, die betriebliche Weiterbildung weiter zu fördern. Die bereits erfolgte und weiter
Bislang senden Arbeitgeber beim Beginn einer Elternzeit Unterbrechungsmeldungen. Diese helfen Krankenkassen zwar, den Beginn einer Elternzeit zu erkennen, allerdings fehlen ihnen regelmäßig Informationen zum Ende