Schließt der Arbeitgeber für seine Arbeitnehmer eine Gruppenunfallversicherung ab und steht ‒ wie in der Praxis üblich ‒ die Ausübung der Versicherungsrechte den Arbeitnehmern zu,
Die Anzahl der E-Fahrzeuge steigt und damit auch die steuerlichen Fragen dazu. Grundsätzlich gilt für die Ermittlung des geldwerten Vorteils bei E-Fahrzeugen der gleiche Ansatz
Der Regierungsentwurf für das BEG IV wurde vom Bundeskabinett Mitte März 2024 beschlossen. Unter anderem sind die nachfolgenden Punkte Bestandteil des Gesetzesvorhabens: Darüber hinaus hat
VIP-Logen enthalten Aufwendungen für Werbung, Geschenke, Bewirtung und Raumkosten. Geschenke ergeben sich immer dann, wenn Unternehmer in die VIP-Loge Geschäftspartner oder eigene Arbeitnehmer einladen. Die
Die Überlassung des Deutschlandtickets ist nach § 3 Nr. 15 EStG steuerfrei, da der Arbeitgeber das Ticket zusätzlich zum ohnehin geschuldeten Arbeitslohn zur Verfügung stellt.
Als Grundlohn ist dabei maximal ein Betrag in Höhe von 50 Euro pro Stunde anzusetzen; bei Arbeitnehmern mit einem höheren Stundengrundlohn bemisst sich der steuerfreie
In diesen Fällen sollen Arbeitnehmer im Rahmen eines bestehenden Arbeitsverhältnisses von der Arbeitsleistung freigestellt werden und während der Weiterbildung das Qualifizierungsgeld von der Agentur für
Der ursprüngliche Referentenentwurf eines Gesetzes zur Stärkung von Wachstumschancen, Investitionen und Innovation sowie Steuervereinfachung und Steuerfairness (Wachstumschancengesetz) scheiterte an der Freigabe durch den Bundesrat Ende
Das „Gesetz zur Stärkung von Wachstumschancen, Investitionen und Innovation sowie Steuervereinfachung und Steuerfairness“ (Wachstumschancengesetz) wurde am 27. März 2024 im Bundesgesetzblatt verkündet. Ein weiterer wichtiger
Der Bundesrat hat in seiner Sitzung am 22. März 2024 dem Wachstumschancengesetz zugestimmt und damit einen Kompromissvorschlag des Vermittlungsausschusses von Bundestag und Bundesrat vom 21.
